Preguntas como "¿Está bien mi traje?", o "¿Es satisfactorio mi rendimiento laboral?", son imposibles de plantear en ausencia de un marco de referencia adecuado. Para que un traje de entrevista sirva a su propósito, debe darle un buen aspecto en comparación con otros candidatos al puesto que desea. Para que su rendimiento laboral sea satisfactorio, debe compararse favorablemente con el rendimiento de otros que desean el mismo ascenso que usted. Como Charles Darwin vio claramente, gran parte de la vida se califica según una curva, y los modelos económicos convencionales ignoran por completo este hecho.