El control no es liderazgo; la gestión no es liderazgo; el liderazgo es liderazgo es liderazgo. Si quieres liderar, invierte al menos el 50% de tu tiempo en liderarte a ti mismo: tu propio propósito, ética, principios, motivación y conducta. Invierte al menos un 20% en liderar a quienes tienen autoridad sobre ti y un 15% en liderar a tus compañeros. Si no entiendes que trabajas para tus mal llamados "subordinados", entonces no sabes nada de liderazgo. Sólo conoces la tiranía.