El trabajo en equipo no es "bueno" ni "deseable". Es un hecho. Siempre que las personas trabajan juntas o juegan juntas lo hacen en equipo. Qué equipo utilizar para qué propósito es una decisión crucial, difícil y arriesgada que es aún más difícil de deshacer. Los directivos aún no han aprendido a tomarla.